
森林岗位职责
在学习、工作、生活中,岗位职责起到的作用越来越大,制定岗位职责可以最大限度地实现劳动用工的科学配置。我们该怎么制定岗位职责呢?下面是小编为大家收集的森林岗位职责,仅供参考,欢迎大家阅读。
森林岗位职责1一、中学三级教师主要岗位职责和任期目标
(一)主要岗位职责
1、承担初中一门学科的教学任务,备课,讲课,辅导,批改作业,考核学生成绩。
2、在高级教师或一级教师的指导下,在课内外对学生进行思想品德教育,担任初中班主任。
3、参加教学研究活动。
(二)任期目标
1、积极承担学校安排的教育教学任务。努力学习教育学、心理学和教学法的基础知识,勤奋工作,完成所承担的教育教学工作。
2、努力学习掌握所教学科的教材教法,胜任初中教学工作,取得良好的教学效果。
3、努力学习教育申学生的原则和方法,承担班主任工作或协助班主任工作,教育效果良好,达到学校的基本要求。
4、积极参加教育教学研讨活动,虚心学习,不断提高教育教学水平。
二、中学二级教师主要岗位职责和任期目标
(一)主要岗位职责
1、承担初中一门学科的教学任务,备课,讲课,辅导,批改作业,考核学生成绩。
2、在课内外对学生进行思想品德教育,担任班主任或组织、辅导学生课外活动。
3、参加教学研究工作。
(二)任期目标
1、学习掌握教育学、心理学和教学法的基础理论知识。
2、学习掌握从事中学一门学科教学所必须具备的基础理论和专业知识,胜任中学教学工作,取得较好的教学效果。
3、学习掌握教育中学生的原则和方法,胜任班主任工作,注重引导学生形成良好的习惯和品德,能使班集体有良好班风,正确引导学生养成良好的学风,取得较好的教育效果。
4、积极参加教研工作,虚心学习,不断更新知识,提高教育教学水平。
三、中学一级教师主要岗位职责和任期目标
(一)主要岗位职责
1、承担初中一门学科的教学任务,备课,讲课,辅导批改作业,考核学生成绩。
2、在课内外对学生进行思想品德教育,担任班主任或组织、辅导学生课外活动。
3、承担和组织教育教学研究工作。
4、指导二、三级教师的.教育教学工作,或承担培养新教师的任务。
(二)任期目标
1、切实掌握所教学科的基础理论和专业知识,独立掌握所教学科的教学大纲、教材、教学原则和教学方法,正确传授知识和技能,并结合教学开展课外活动,发展学生的智力和能力,取得好的教学效果。
2、努力提高正确教育学生的能力,能根据中学生的年龄特征和思想实际,进行思想政治教育和品德修养教育,取得好的教育效果。主动承担班主任工作,并能起好模范带头作用。
3、提高组织和指导教学研究的能力,并承担一定的教学研究任务,指导二、三级教师的教学工作,取得好成效。
4、积极开展素质教育,培养学生全面发展。
5、主动承担和组织教育教学研究工作,熟情帮助和指导二、三级教师的业务提高,成效好。
四、中学高级教师主要岗位职责和任期目标
(一)主要岗位职责
1、承担学校安排的教育教学任务,指导教育教学的研究工作。
2、承担教育科学研究任务。
3、指导一、二、三级教师的教育教学工作或承担培养教师的任务。
(二)任期目标
1、掌握所教学科系统的、坚实的基础理论和专业知识,认真总结丰富的教学经验,更加勤奋工作,取得更好的教学效果;认真总结在学生思想政治教育和班主任工作方面的突出专长和丰富经验,创新工作,做出更好的成绩。
2、从事中学教育、教学某方面的科学研究,有独到见解,写出理论联系实际,具有一定水平的经验总结、科研报告或论著;努力在培养提高教师的文化专业水平和教育教学能力方面做出更大贡献。
3、积极探究素质教育,培养学生全面发展,培养特长学生。
4、积极主动承担教育教学研究工作任务或培养教师的任务。热情指导一、二、三级教师的教育教学工作,成效好。
森林岗位职责21、协助站长做好工作,参照站长岗位职责要求自己在工作、学习中起表率作用。
2、积极宣传、贯彻《森林法》和林业方针、政策、法律、法规。
3、负责组织编制全市基层林业工作站建设发展规划和年度工作计划。
4、负责对全市基层林业工作站的.业务指导。
5、负责对基层林业工作站履行行政执法行为进行监督。
6、依法保护管理利用森林资源。
7、负责林地林权的保护管理工作。
8、负责重点生态公益林保护管理工作。
9、负责对基层林业工作站人员的培训工作。
森林岗位职责3森林管理处财务办公室岗位职责
一、部工作内容
(一) 参与制定本及相应的实施细则。
(二) 参与本公司的工程项目可信性研究和项目评估中的分析工作。
(三) 负责董事会及总经理所需的数据资料的整理编报。
(四) 负责对工作有关的外部及政府部门,如税务局、财政局、银行、会计事务所等联络、沟通工作。
(五) 负责资金管理、调度。编制月、季、年度情况说明分析,向公司领导报告公司经营情况。
(六) 负责销售统计、复核工作,每月负责编制销售应收款报表,并督促销售部及时催交楼款。负责销售楼款的收款工作,并及时送交银行。
(七) 负责每月转账凭证的编制,汇总所有的记账凭证。
(八) 负责公司总长及所有的记账、结账、核对,每月5日前完成会计报表的编制,并及时清理应收、应付款项。
(九) 协助出纳做好楼款的收款工作,并配合销售部门做好销售分析工作。
(十) 负责公司全年的会计报表、帐薄装订及会计资料保管工作。
(十一) 负责银行管理,负责支票等有关结算凭证的购买、领用及保管,办理银行收付业务。
(十二) 负责先进管理,审核收付原始凭证。
(十三) 负责编制银行收付凭证、现金收付凭证,登记银行存款及现金日记账,月末与和对银行存款余额,并编制余额调节表。
(十四) 负责公司员工工资的发放工作,现金收付工作。
一、 部经理
(一) 具体负责本公司的会计工作
1、 对各项会计工作定期研究、布置、检查、总结。严格遵守和公司各项规章制度。不断改进和提高会计工作水平。
2、 督促本公司加强定额管理、原始记录和计量检验等基础工作。< ……此处隐藏5381个字……方做好生产防治工作。及时向当地政府及林业主管部门提供辖区内森林病虫害发生情况报告,提出防治意见和防治方案,为当地政府及林业主管部门指导防治工作当好参谋和助手。
第八条
负责一般测报点测报人员的培训工作。指导辖区内一般监测点工作和虫情普查。
第九条
做好测报技术研究,建立健全测报资料数据库。中心测报点要绘制辖区内测报对象分布图、调查标准地分布图及实施监测的踏查线路图;建立主测对象和当地主要病虫鼠害的计算机信息数据库和专项档案;积累、整理主测对象预测预报的相关技术因子数据,选用和提出适用的预测预报数学模型。根据工作需要有当地主要森林病虫鼠害标本和测报对象生活史标本。
第三章组织管理
第十条
中心测报点由国家统一命名。中心测报点建成后,由国家林业局植树造林司根据有关办法组织检查验收。
第十一条
中心测报点的日常管理由当地林业行业主管部门负责,省(自治区、直辖市)森防站负责技术指导和业务管理。
第十二条
中心测报点要有2—3名具有中专以上学历、热爱本职工作、责任心强、经过专业培训、考核合格、能熟练掌握测报技术的专(兼)职测报员。
第十三条
测报员必须经过岗位培训,实行持证上岗。国家林业局森防总站负责对测报员进行专业技术培训。测报员经考核合格并获得上岗证后方可上岗。测报员岗位要保持稳定,人员变动时,须征得省(自治区、直辖市)森防站的同意,并报国家林业局森防总站备案。
第十四条
测报点要建立健全档案。调查原始记录、各种图表、发布的预报、通报、警报及防治意见、验证材料、总结报告等,应分类整理归档,登记造册,并建立资料保管制度。测报资料档案要有专人管理。
第四章考核与奖惩
第十五条
中心测报点工作纳入森林病虫害防治目标责任考核。国家林业局植树造林司委托各省(自治区、直辖市)级森防站对各中心测报点上报的测报数据、材料和工作情况进行年度综合考核(考核办法另行拟定),并由国家林业局森防总站抽查。考核结果上报国家林业局植树造林司。
第十六条
对工作成绩突出的中心测报点和个人给予表彰、奖励或在系统内通报;对工作开展不力或有明显失职行为的中心测报点,要限期整改,整改后仍达不到要求的,将取消其国家级中心测报点资格。
第五章附则
第十七条
各省(区、市)可依据本办法制定实施细则。
第十八条
本办法由国家林业局植树造林司负责解释。
第十九条
本办法自颁布之日起实行。
森林岗位职责91、负责主持本站全面工作,认真执行有关政策和法规,全面完成本站各项工作任务,对主管领导和局长负责。
2、负责抓好本片区有关森林资源保护管理法律法规的.宣传贯彻工作,认真落实管护措施。及时掌握和汇报森林防火、林政管理方面发生的违法犯罪案件,积极配合办案人员搞好侦破工作。
3、负责抓好本片区内造林绿化、封山育林、更新抚育和苗木种植的任务落实、规划指导、计划衔接等服务工作,严格按照规定标准,认真搞好检查验收。
4、负责抓好本站各项国营生产、工作任务的安排落实,健全和完善生产责任制。认真执行财务制度,切实加强财务管理和财产公物管理。
5、负责抓好本站各项生产、工作计划、总结、报告、请示、简报、文件和有关调查论证报告的起草工作;认真调
森林岗位职责101、组织、承担全县造林绿化和森林资源监督管理工作。
2、按照国家要求,负责建立生态公益林补偿机制并实施补偿和监督管理。
3、组织承担全县森林资源清查、动态监测和评价工作。
4、建立森林资源档案制度,负责全县森林资源数据统计、管理和发布。
5、组织承担全县森林资源调查工作,包括规划设计、作业调查设计等。
6、组织、指导全县林业建设工程项目的实施;组织植树造林检査验收。
7、承担拟定全县林业中长期规划和年度实施计划工作。
8承担编制全县森林采伐限额和森林经营方案、
9、承担伐区作业设计工作。
10、开展伐区采伐质量监督和管理,以及伐区验收;承担森林资源消耗量调查,监督森林资源使用情况。
11、负责全县营林生产调度、指导、管理和监督工作。
12、组织指导全县义务棺树活动;负责退耕还林工程的项目管理。
森林岗位职责11受聘期间主要岗位职责和任期目标(高级教师、一级教师、二级教师)(3) -受聘期间主要岗位职责和任期目标(任务、项目、课题)高级教师
1、依照课程标准和学校教学计划,承担备课、授课、布置及批改作业和示范课等日常教学工作,完成教学任务。
2、按照教学质量要求和考试规定,认真做好学生成绩考核评定工作,不断提高教育教学质量。
3、承担教研教改、教学业务培训、课题研究、教育教学理论研究工作。完善自身素质建设,不断提高学识水平和教学研究能力。
4、参与学生管理。
5、承担对年轻教师成长的指导工作。
6、完成学校下达的临时工作任务,为学校发展出谋划策。
7、热爱教育事业,能履行《教师法》规定的各项义务,遵守学校规章制度,爱岗敬业,工作积极主动,认真扎实。
8、每周完成规定的工作量和工作任务,教学计划完整,教学目标明确,教学态度认真,教学示范准确,教学方法得当,教学效果优良。
9、每学年听课20节以上。每学年承担示范课2次,能独立承担学校的'教学交流工作任务。
10、对学生负责,备课充分,授课认真,遵循教学规律,重视学生素质教育,重视技能训练,能因材施教,调动学生学习积极性,成绩突出。
11、承担学校课题研究,每学期有1篇在区以上专业机构、行业组织或报刊杂志上发表或获奖的论文。每学期完成一份工作总结或教学反思。
12、能胜任班主任工作,履行《班主任工作条例》,关爱学生,具有解决学生学习问题和学生管理问题的能力。
13、学生问卷调查满意率不低于90%。
森林岗位职责121、依法对森林植物及其产品进行检疫执法。
2、负责全县林业有害生物防治行政管理及业务管理。
3、负责全县林业有害生物预测预报行政管理及业务管理。
4、组织、指导全县林业有害生物监测调查,发布林业有害生物趋势预报。
5、负责全县林业有害生物防治工作技术指导与培训。
6、组织实施全县检疫对象及补充检疫对象的.调查。
7、协调处理突发性林业有害生物的除治和应急物资的贮备。
8、做好新农药、新器械、新技术的推广。
9、组织全县监测预警体系,检疫御灾体系、防治减灾体系、应急反应体系和防治法规体系建设,举办基层业务培训班,提高全县森防队伍的素质和水平。
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